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亚洲城_亚洲城娱乐-台州路桥区泰隆银行营业部党支部:三融三创支

发布日期: 2019-05-27 19:30 点击次数:

  泰隆银行营业部现有党员42名,占员工总数的66.7%。自成立以来,营业部党支部积极探索将党建与业务相融合,防止党建工作与业务“两张皮”,总结创新了“三融三创”支部工作法,以“红色+特色”的非公党建引领客户创业梦、员工成长梦、企业发展梦,实现了党建与发展、银行与客户、组织与党员的同生共长、和合共赢,成绩显著。

  支部把党建工作渗透到业务、管理等各个环节,推动党建目标和机构发展愿景“两心合一”,让党建成为营业部做专做强的“推动器”,机构发展的“导航仪”。支部积极响应乡村振兴战略,将党建与核心业务有机结合,推出了“党建+金融”新模式。通过将基层党建与金融信贷支持结合,以金融支持增强基层党组织凝聚力、向心力,走出了一条党组织“牵线”、金融“搭台”、党员和群众“唱戏”的普惠金融新路子。无论是高楼林立的商圈,还是人来人往的市场,亦或是纵横交错的田间地头,支部始终牢牢坚持定位,让普通老百姓都能享受到优质的金融服务。

  支部成立了“党员先锋队”,建立了“红色信贷员”,并设置了党员示范岗,引导党员亮身份、亮承诺、亮作风、亮业绩,真正做到“一名党员就是一面旗帜”,践行泰隆“最重要的是让您满意”的服务理念。支部党员践行“最多跑一次”承诺,主动上门提供各类金融服务,让群众少跑腿、不跑腿,让最偏僻的村民足不出户也能享受到和城里一样的金融服务。截至目前,支部共通过PAD办理授信17亿元,让群众累计少跑8万多次。除了送金融,“送产品、送服务、送文化、送健康、送温暖”也成了支部党员的自觉行为,慰问老兵、为孤寡老人理发、为贫困群众拍全家福、为偏远山村放电影等送温暖行动,支部的党员们已坚持了多年。

  在营业部,党员入行的第一节课就是党课《信仰的力量》,墙上挂的是《党员话与画》,看的连环画是《榜样的力量》,收到的短信是“微党课”,欣赏的微电影是《业在深山》。红色文化和企业文化相融合,已然成为激发广大党员员工立足岗位服务小微企业的内生动力。一是建立“组织主导、党员引领、全员参与”的全员公益机制,设立了“微公益”菜单。近年来,支部已捐建2个爱心图书室,通过“大手牵小手”等公益活动,牵手孩子80余名,完成了他们的微心愿,收到了良好的社会效果。二是推行“微关爱”,支部强化“组织就在身边”的归属感,在“儿女上班、父母领薪”的亲情A+B福利基础上,推出免费早餐、家庭日、年度旅游等大礼包,设立“关爱互助基金”,切实做到知所困、解所忧,提升组织感召力。

  “三融三创”支部工作法,发挥了基层党组织的实质作用,形成了实实在在的生产力、竞争力,并转化为强大的感召力、凝聚力,有力促进了企业持续健康发展;发挥了党建工作的推动作用,通过结对共建等途径,让基层特别是农村创业者享受到优质金融服务,满足了最基层群众的美好生活需要,有力践行了中央普惠金融政策。

  泰隆营业部支部在实际工作中探索创新的“三融三创”工作法,有效地打造了一股红色的动力、一支红色的先锋和一种红色的文化,让人深刻感受到了党建的力量和作用。用坚持服务小微企业、践行普惠金融,把“为人民谋幸福”落到了实处,也体现了“不忘初心、牢记使命”。

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