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亚洲城_亚洲城娱乐-江苏盱眙县人社局:抓党建打造就业创业服务工

发布日期: 2019-02-05 09:44 点击次数:

  近年来,盱眙县人社局按照“抓好党建促业务,围绕业务抓党建”工作思路,结合自身实际,找准党建与就业创业的结合点、切入点,把党建工作渗透到就业创业服务的全过程,努力打造就业创业服务工作新高度。

  坚持党性、服务“两增强”。为增强党性觉悟和党员服务意识,局党委在年初认真研究制定了年度党建工作计划,明确了党建目标任务。始终坚持把学习作为党建工作的一项重要内容,落实好“三会一课”、“亮灯工程”、“月学习、季研讨、年讲评”制度,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。党员自觉把学习党章党规,党性觉悟不断增强,服务意识更加主动。在今年春节期间,先后在城区、重点乡镇举办了78场招聘会,汇聚了300余家企业,共提供岗位9979个,吸引6872人到现场咨询、应聘,4162人达成了就业意向。同时,积极落实苏陕协作扶贫战略,先后在陕西省合阳、柞水等地建立了劳务基地,建立长期稳定的劳务合作关系,在解决了本地企业招工难的同时,促进了贫困地区劳动力转移就业,实现一人就业、带动全家脱贫致富的目的。

  坚持党建、脱贫“两手抓”。该局紧盯脱贫攻坚这一民生工程,围绕脱贫抓党建,抓好党建促脱贫,以“主题党日+活动”为契机,开展了“就业扶贫专场招聘会”、“进家门,送政策、送岗位、送培训、送服务”的“一进四送”等一系列配套活动。仅今年以来,该局就走访贫困家庭300余次,发放各项宣传资料5000余份,分别在县人力资源市场、苏宁广场、乡镇街道举办困难群体招聘会11次,提供各类就业岗位2000余个,帮扶就业324人。围绕盱眙龙虾产业,开展虾稻共作、龙虾烹饪、网络销售产业链式培训3658人,实现有就业意愿的低收入劳动力就业650人,带动脱贫860 人。

  坚持业务、党建“两促进”。坚持以上率下,干部职工人人签订追赶超越任务清单,从争先进位目标、重点任务、特色亮点到完成时限,责任到人,并与开展星级评定工作相结合,实行分类考核、细化考评标准,确保评定结果能真实反映党员干部职工的业务实绩。比、学、赶、帮、超,时刻对照检查激励自己,推动了党员干部从“无责”到“有责”、“无为”到“有为”的转变。截止目前,该县城镇新增就业人数、城镇失业人员再就业人数、城镇登记失业率、农村劳动力转移就业人数等各项指标均超序时进度,实现了党建和业务工作同频共振、齐头并进。(范文成 孙青)

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